PORTRAIT

 

"Das Wertvollste im Leben ist 
die Entfaltung der Persönlichkeit und ihrer                                        schöpferischen Kräfte."

Albert Einstein

...PERSÖNLICH

Verena Gisler ist im Kanton Uri aufgewachsen und wohnt mit ihrem Partner im schönen Urner Unterland.

Sie schätzt und pflegt Beziehungen in ihrem Umfeld. 

Ihre Freizeit verbringt sie am liebsten in der Natur - sei es zum Geniessen oder mit Sport. Gerne ist sie in den Bergen unterwegs. Im Sommer beim Klettern, zu Fuss oder mit dem Bike. Im Winter sind es dann die Langlauf- und Alpinskier. Ebenso gefällt es ihr auch in einer gemütlichen Runde mit Freunden oder sich mit einem ruhigen Abend zu Hause zu entspannen.

...BERUFLICH

Verena Gisler hat das Vordiplom Coaching in Organisationen (BSO anerkannt) erworben und besucht nun die Ausbildung MAS Coaching. Ihr Ziel ist es, Menschen zu befähigen, ihre individuellen Fähigkeiten zu entwickeln und zu erweitern, damit sie ihre persönlichen Ziele – seien es berufliche und private Veränderungen - erreichen.

Nebst dem Masterstudium an der Fachhochschule arbeitet sie heute als HR Specialist im Personalwesen einer internationalen Firma. Dort ist sie für die Mitarbeitenden und die Führungskräfte eines Unternehmensbereichs verantwortlich und steht ihnen beratend, unterstützend und begleitend bei Personalthemen zur Seite. Sie bearbeitet im Operativen selbstständig die Kernprozesse von A-Z im Personalmanagement exkl. Payroll und Sozialversicherungswesen. Ebenfalls betreut sie die Mitarbeitenden, welche infolge gesundheitlichen Schwierigkeiten ausgefallen sind. In Zusammenarbeit mit Drittpersonen leitet sie wichtige Interventionen ein, um die Rekonvaleszenz und die Rückkehr an den Arbeitsplatz  der betroffenen Mitarbeitenden zu fördern.

Zuvor war sie als HR Fachfrau im Lohn- und Sozialversicherungswesen in der Öffentlichen Verwaltung eines Nachbarkantons tätig. Der Grundstein der HR-Arbeit konnte sie durch die langjährige Arbeit bei einer kantonalen Amtsstelle legen. Damals hat sie als Sachbearbeiterin Sekretariat begonnen. Durch die Kursorganisation und die Personaladministration bekam sie immer mehr Einblick ins Personalwesen und so absolvierte sie die Ausbildungen im Personalwesen. Ihr Aufgabengebiet wurde mit der Leitung des Sekretariats sowie der Verantwortung als Berufsbildnerin der kaufmännischen Berufsbildung innerhalb des Amtes bereichert. Als Ergänzung zu ihrer Praxistätigkeit als Leiterin Sekretariat inkl. Sachbearbeitung HR besuchte sie das Nachdiplomstudium Leadership & Management. Danach durfte sie im HR-Bereich in anderen Branchen weitere wertvolle Erfahrungen sammeln.

...MEINE QUALIFIKATIONEN

Coachingbereich

  • MAS Master of Advanced Studies in Coaching FHNW i.A.
  • Coach/Supervisorin bso i.A.
  • DAS Diploma of Advanced Studies FHNW Coaching
  • CAS Coaching Advanced FHNW
  • CAS Coaching in Organisationen FHNW
  • Vordiplom Coach/Supervisorin in Organisationen, Berufsakademie KV Luzern in Zusammenarbeit mit Praxis Brücke Rheinfelden
  • NLP Practitioner & Life Coach, DVNLP
  • zertifizierte PSI-Kompetenzberaterin (für Persönlichkeitsbildung und Kompetenzanalyse) i.A.

im Personal(HR)- und Führungsbereich

  • Diplom in Leadership und Management NDS HF 
  • HR Fachfrau mit eidg. Fachausweis
  • Prüfungsexpertin in mündlichen Prüfungen der Branche Öffentliche Verwaltung 
  • Berufs- und Praxisbildnerin für kaufmännische Lehrberufe 
  • zertifizierte Personalassistentin 
  • Ausbildung zur Privatkundenberaterin Kantonalbanken 
  • Grundausbildung zur kaufmännischen Angestellte mit eidg. Fähigkeitszeugnis (EFZ)

… Besuch von Fachseminaren und diversen Weiterbildungskursen:

 Coaching in und als Personal- und Organisationsentwicklung,  Supervision in Aktion - systemtheoretische und psychodynamische Konzepte in der Praxis,  ZRM®-Kurs, Resilienz, Zeitmanagement usw.